Johan Ståhl

Han ställer ner sin gröna verktygsväska, nylanserade ESSBOX Mini, och tar fram en imponerande nyckelknippa. Det är måndag morgon och Johan Ståhl inleder en ny arbetsvecka i ett stort höghusområde i centrala Kalmar. Lägenheterna är totalblåsta. Golv ska läggas och kök och badrum uppföras. Han öppnar väskan, väljer vant bland skruvarna och börjar montera den första av flera hundra fönsterbänkar.

– Det är ett stort uppdrag, men så är vi också många som delar på jobbet. Hansa Bygg har drygt 80 anställda som jobbar på antingen Entreprenad, som hanterar större nybyggnadsprojekt, eller Byggservice, som erbjuder byggtjänster och löpande underhåll till privata fastighetsägare, kommuner och företag, säger Johan Ståhl, en av snickarna på Hansa Bygg Byggservice.

Han berättar om några av företagets aktuella byggen. De som sticker ut lite mer är stans nya brandstation och Kalmars nya landmärke ”Kajalen”, ett 15-våningar högt hyreshus som ska stå inflyttningsklart till sommaren.

Riktiga prestigebyggen som vittnar om företagets ställning på den lokala marknaden.

Men Johan, som varit med nästan från start, vet att vinden snabbt kan vända.

– Vår historia är egentligen en enda stor saga. Hur vi i med- och motgång lyckats växa från 2 till 86 anställda.

Han tar det hela från början. Från starten i liten skala år 1998, via det stora genombrottet i och med statusprojektet Hotell Skansen i Färjestaden och rekordtillväxten som ledde till utnämningen till Årets Gasell (både 2005 och 2007), till dagens Hansa Bygg.

”ESSBOX Mini är klockren. Liten och smidig med ändå stor nog att ge plats åt det absolut viktigaste. För mig, som jobbar på servicesidan och gör många för flyttningar, har den gjort vardagen mindre slitig. Dessutom känns det nu befogat att packa en väska per uppdrag; kök, fönster-och dörrmontering och så vidare.”

Men framgångsresan har inte varit helt problemfri.

– 2011 var ett svart år. Företagets satsning på markarbeten misslyckades och samtidigt drabbades företaget av svår växtvärk. Drygt 30 anställda fick varslas om uppsägning.

Men företagets VD, Mikael Åhlund, bestämde sig snabbt för att göra om och göra rätt. Med hjälp av en mentor och en sälj- och marknadsutvecklare gav han sig den på att förflytta både företag och personalstyrka till nya nivåer av kvalitet, kompetens, miljötänkande och socialt ansvarstagande. Kompetensutveckling och profilkurser blev från och med nu en del av de anställdas vardag. Många knorrade till en början, men idag inser de flesta vikten av den ständiga utvecklingen, enligt Johan.

Han berättar om ytterligare en motgång, som drabbade företaget för knappt ett år sedan. Hansa Bygg var i full färd med att bygga nya kontorslokaler åt Länsstyrelsen – ett projekt värt 44 miljoner – när ett måleriföretag som fungerade som underleverantör gick i konkurs. Kallduschen kom när det visade sig att företaget låg ordentligt efter med jobbet. De hade inte nämnt ett ord om de över 200 fönster de varken hade renoverat eller målat. Projektet försenades med skadestånd som följd. En dyrköpt läxa men som har lett till en rejäl uppstramning av företagets rutiner.

Fortsättningen på 2016 blev dock trevligare. Plötsligt vände vinden och under en och samma vecka fick Hansagänget in jobb för sammanlagt 200 miljoner kronor.

– Idag är vi Kalmars kanske mest visionära företag. Om 10 år ska vi vara det tongivande byggföretaget i Kalmarregionen. Vi ska också ha etablerat oss på den regionala marknaden och bygga i Växjö, Karlskrona och Oskarshamn. Men vårt primära mål – som jag tror vi lever upp till redan nu – är att ha branschens nöjdaste kunder. Ingen ska behöva tvivla på att kvalitet, kompetens och miljötänkande är hörnstenar och inte bara vackra ord.

Under 2016 har Hansa Bygg sålt av alla sina fastigheter i syfte att kunna vara med och bygga framtidens Kalmar. Och visst, vill man vara bygdens framgångssaga måste man förstås hjälpa till att investera i ett bättre samhälle. Då krävs kapital. Under året kommer företaget bland annat bygga både ett äldreboende och en förskola.

– Det här blir vårt pilotprojekt på ett flexibelt boende där seniorer kan åldras med behovsanpassad omsorg i värdighet. Ett projekt som vi hoppas ska uppmärksammas i hela Norden och som senare kommer att få många efterföljare. 

Att värna om hälsa, miljö och säkerhet är förstås lika viktigt.

– Vi väljer alltid de metoder och material som är bäst för miljön. Därför har vi varit ESSVE trogna sedan ESSBOX lanserades 2012 – det var då fick vi upp ögonen för deras innovativa tänk och höga kvalitet, säger Johan och demonstrerar senaste tillskottet i familjen, ESSBOX Mini som mäter endast 60 procent av originalstorleken.
– Det här är det första och enda systemet som hjälper mig hålla en hög nivå av ordning och reda. Jag är überpedant och skulle vilja förvara alla verktyg jag äger i systemet. Jag gillar också det tydliga återvinningstänket, att skruvboxarna kan återanvändas hur många gånger som helst. Eftersom jag jobbar på servicesidan byter jag arbetsplats ofta och måste släpa runt på verktyg och infästning. Ryggen uppskattar väldigt att Mini mäter endast 60 procent av originalstorleken. Min vardag känns betydligt mindre slitig.